QUICK
MENU

취업정보

ULSAN COUNCIL ON SOCIAL WELFARE

취업정보

구인

구인

페이지 정보

작성자 이수호 조회 571회 작성일 23-10-17 10:50
이메일 ulnamgujh@naver.com 홈페이지 http://www.ulnamgujahwal.or.kr/
모집인원 2명 모집분야 게이트웨이 전담관리자, 사례관리사
자격조건 사회복지사 경력사항 무관
급여기준 공고문 참조 담당자 인사담당자
전화번호 52270991 팩스번호 052-227-0993
구인기간 2023.10.17.~2023.10.23. 주소 울산광역시 남구 여천로 12번길 50, 지하2층
내용

(재공고)울산남구지역자활센터

직원 채용 공고

 

울산남구지역자활센터는 지역 내 저소득층 지역주민들의 자활지원을 위한 자활사업 등을 수행하고 있습니다. 우리 센터에서 함께 일할 직원을 다음과 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

 

2023. 10. 17.

 

 

울산남구지역자활센터장

 

1. 모집분야 및 인원

 

분야

모집

인원

주 요 업 무

게이트웨이 전담관리자

1

Gateway 과정 운영 및 참여자 관리

자활근로사업단 운영 및 참여자 관리

기타 센터 운영에 필요한 업무

자활사례관리사

1

자활근로사업 대상자 사례관리 업무 전반

기타 센터 운영에 필요한 업무

 

 

채용급수는 경력사항에 따라 변동 될 수 있음.

 

2. 채용방법

1차 서류전형

2차 면접(서류전형 합격자에 한함, 개별통보)

 

3. 채용형태 및 근무조건

 

채용분야

급여수준

채용

조건

계약기간

근무시간

비고

게이트웨이 전담관리자

지역자활센터 직제보수지침 준용

계약직

채용시~

20231231

(수습기간)

202411

~

20241231

연장가능

~

(9~18, 40시간)

년 단위 사업으로

년 단위 계약 연장 가능

자활사례관리사

2,110,000

(세전)

계약직

 

 

4. 응시자격

컴퓨터 활용이 가능한 자

운전면허 2종보통 이상 소지자로서 운전이 가능한 자

남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

사회복지사 자격증 소지자 우대

학력, 연령, 성별 제한 없음

사회복지사업법에 따른 사회복지사의 결격 사유가 없는자

60세 이하(운영규정 사회복지사 정년 만60)

 

5. 근무조건

근무시간: ~(9~18, 40시간)

급여수준: 지역자활센터 직제 및 보수지침에 의함(4대보험 포함)

 

6. 채용일정

원서교부 및 접수기간: 20231017() ~ 1023()

1차 서류전형: 합격자는 유선으로 개별 통보

2차 면접전형: 서류전형 합격자에 한하여 유선으로 면접일자 개별 통보

최종 합격자 개별 통보

입사일: 2023111()예정(업무 인수·인계를 위해 조정 될 수 있음)

상기일정은 사정에 따라 변경될 수 있음

 

7. 제출서류

구 분

내 용

비 고

기본

제출서류

입사지원서(기관양식) 1

자기소개서(기관양식) 1

개인정보의 수집·이용 동의서(기관양식) 1

서류전형 필수서류

(첨부된 양식)

최종 합격자 해당

경력증명서(해당자) 1

자격증사본(해당자) 1

최종학교 졸업증명서 1

주민등록 등()1

최종 합격자에 한해 별도 공지함.


8. 접수방법

본인방문접수, 우편접수, 이메일 접수

모든 접수는 원서접수 마감일 18:00까지 도착분에 한함

본인 방문 및 우편접수 주소

(44766) 울산 남구 여천로 12번길 50 지하2층 울산남구지역자활센터

이메일접수: ulnamgujh@naver.com

 

9. 기타사항

제출된 응시원서나 각종서류 및 증명서의 기재착오 및 누락, 연락불능으로 발생한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

제출된 서류는 전형 후 개인정보 보호법 및 채용절차의 공정화에 관한 법률에 의거 폐기 합니다.

지원자중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

합격자 통지 후라도 신원조사 및 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견되거나 지재된 사실이 허위로 판명 될 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.

최종 합격자 중 근로계약 포기자가 발생하거나,근로계약 체결일로부터 4개월 내에 중도 퇴직자 발생시에는 면접 차순위자 순으로 추가 채용할 수 있습니다.

첨부파일